Источники трудового права – это различные нормативные правовые акты органов власти и управления, регулирующие трудовые и связанные с ними отношения.

Совокупность источников трудового права образует систему трудового права, которая называется трудовым законодательством.

Система источников трудового права РБ имеет некоторые особенности, которые заключаются в следующем:




– на развитие источников ТП большое влияние оказывают международные правовые акты;

– на территории РБ временно применяются нормативные правовые акты бывшего СССР, если они не противоречат Конституции и другим нормативным правовым актам РБ и если эти отношения еще не регулируются нормами белорусского законодательства;

– наличие нормативных правовых актов, в создании которых принимают участие субъекты социального партнерства;

– значительное количество нормативных правовых актов содержит специальные нормы, рассчитанные на правовое регулирование трудовых отношений отдельных категорий и групп работников.

Источники трудового права можно классифицировать по различным критериям:

♦ по юридической силе; ♦по системе трудового права; ее институтам; органам, принявшим нормативный правовой акт; ♦по его форме; ♦по сфере действия; по степени обобщенности.